Directeur de projet en construction pour des projets de bâtiments publics

Montreal

qualifications


Introduction

SAJO, une entreprise bien établie qui se spécialise dans le domaine de la construction comme entrepreneur général depuis près de 45 ans et dont le siège social est à Montréal, est présentement à la recherche d’un Directeur de projet en construction pour des projets de bâtiments publics institutionnels pour la Grande région de Montréal.


Responsabilités

Relevant directement du Vice-Président Exécutif et Directeur Général, Bâtiments, Construction, les responsabilités du Directeur de projet sont les suivantes :
• Assurer la mise en oeuvre de toutes les phases du projet, la qualité et le suivi des échéanciers.
• Documenter toutes les phases du projet de façon précise et complète.
• Planifier le budget de façon détaillée et faire le suivi des coûts du projet.
• Lire les plans et devis et faire appliquer les documents contractuels en chantier.
• Superviser le travail du personnel et des sous-traitants sur le chantier, résoudre les problèmes et agir à titre de personne-ressource.
• Établir des relations solides et entretenir une communication continue avec les clients, les sous-traitants, le personnel du site et les autres parties prenantes.
• Aider à créer un réseau solide et à renforcer la réputation de l’organisation auprès des clients et des autres parties prenantes stratégiques telles que les sous-traitants spécialisés, les architectes et les ingénieurs.
• Démontrer un leadership positif et de bonnes habiletés en gestion et en négociation.


Compétences et expériences requises

• Minimum 5 ans d’expérience en tant que Chargé de projet en construction pour des projets de bâtiments publics pour un entrepreneur général.
• Expérience et connaissance du marché des travaux publics et institutionnels.
• Bonnes compétences en communication verbale et écrite en français.
• Compréhension des procédures, tâches et responsabilités d’un chargé de projet en construction pour des projets de bâtiments publics.


Avantages additionnels pour le candidat sélectionné

En plus des conditions salariales très intéressantes et avantageuses et du Régime d’assurances collectives, médicales et dentaires pour le candidat et toute sa famille, une série d’avantages pour la personne retenue peut être ajoutée à l’offre du candidat en fonction du profil de candidature sélectionné pour le présent poste :
• Contribution au REER
• Remboursement de frais professionnels
• Plan de formation et de perfectionnement
• Horaire flexible et possibilité de faire du télétravail
• Bonus de performance
• Avantage matériel lié au travail (ex: allocation voiture, gaz, etc.)
• Et plusieurs autres avantages possibles.

*Le genre masculin est utilisé afin d’alléger le texte.


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